期貨現貨招聘

A. 我現在找工作呢，今天看到一個招聘期貨操作員的，前期只負責買進賣出。後期自己有分析了可以自己決定。

1、你對該行業了解多少呢？

2、作為操作員都需要那些技能操作，你是否善於運用並且勝任該職務？

前兩個問題是你對崗位的了解。

薪資和自身的能力，才能決定你是否可以在該職位長期的發展。請把握好自己的人生命運！

祝福你朋友

B. 期貨公司招聘靠譜嗎

自問一下自己會什麼吧，你很懂期貨么？如果不是的話去了多半是做業務的，也就是拉客戶的，很不好做，月工資在1200-2000吧，基本不會超過兩千。
其實每次找工作都是一樣的，不管對方條件給的多麼優厚，先想想自己是不是值那麼多？自己跟別人比有什麼優勢?如果答案是否的話就請小心了！

C. 去一個做期貨，現貨的工作室應聘，他們工作室才2個人，是真是假，還是騙子

1、注意他們有沒有真正的成立公司，如果沒有成立公司的話，你的社保就沒法幫你繳納;
2、你去應聘的具體是什麼崗位？銷售、操盤、研究？
3、再看下他們的業務平台是什麼，如果是正規的期貨那就問題不是很大，應該屬於小工作室。
4、不要交錢、拒絕交錢，不行就撤、

D. 期貨交易員招聘騙局

一般來說，交易員需要數年之久的磨練，才能脫穎而出，走向盈利。豈是幾天培訓就能成功的。幾年前，重慶的那些所謂的金融公司，無論是期貨，現貨，至於外匯，招聘的目的，不過是為了把應聘者開發成它的客戶。他們獲利的根源，不過是應聘者交易的手續費，或者虧損（假平台，對賭平台等）。現在有些變化，就算考核帳戶，他也說是公司的資金，盈利有分成，虧損了，公司與應聘者各自承擔一半。看起來合理，實際上考核帳戶都不是真的（當然，他會說，模擬帳戶顯示什麼英文，真實帳戶顯示什麼英文，讓你相信他們給你的是真實帳戶）還是那句話，數年之後，能盈利的人也是百里挑一，那些公司（破破爛爛的辦公環境，設備，一兩百萬的注冊資金，還不是實繳注冊資金），動不動一天幾十百把萬（隨便一個公司，一天面試個20人，一個人說拿1萬美金給你）的真金白銀，拿給你們練手，你們自己想想，可能嗎？總而言之，變著法的想把你的錢弄到公司手頭，他們（裡面的工作人員）不會有絲毫愧疚感，他們覺得是應聘者自己傻，貪，活該（人性的弱點阿 ）。朋友們，正規的基金公司，是不會長期，大量的招聘的。如果說慎選種子選手，長期培養，優剩劣汰，那倒是合理的，大型正規金融公司有可能這樣做。總之，一般來說，不要去面試交易，操盤之類的崗位了，99.99%都是騙人的。也希望有此經歷的朋友，把公司名曝光出來，避免後來的朋友們繼續上當。另外，有自己做交易幾年，能勉強盈利的朋友，可以交流一下。謝謝。

E. 求上海靠譜的期貨招聘操盤手的公司！

真正的期貨公司就數的過來的那麼幾家！分公司辦事處代理的外包的什麼亂起八糟不要信。但是要進操盤手不簡單，我一個師兄就是先做現貨，然後期貨公司有關系才進去，一直不是正式員工一年多才轉正現在做操盤手！但是我們是南京的，上海的幫不了了！

F. 去面試期貨現貨交易員,沒怎麼問問題，竟然叫完全沒有經驗的我馬上上班,工資周結，感覺不靠譜，要去嗎

一般上班，首先你要為公司創造價值，然後從這些價值當中抽取一部分，作為付給你的薪酬，也就是工資。

從你敘述的情況來看，如果作為交易員，你是新手，肯定是不太可能靠交易賺到錢的。那為什麼還要叫你去呢？我覺得有幾中可能性，1.就是他提供給你帳號（這個帳號的資金不是公司的，而是另外的人委託給公司代為操作的），然後你去操作這個行號，只要交易，公司就有手續費提成，所以你也就有提成，當然賬戶的盈虧是無所謂的，這樣的公司有的，但是做不長。
2.就是公司讓你自己去那邊開個戶，操作，盈利虧損都算你的，公司收手續費，反正有好處。
3.就是打折交易員的幌子，然後變相叫你去開發客戶，也就是常說的拉資金。這個跟期貨的居間人，證券公司的客戶經理道理差不多.
4.不知道你是不是本科的，有極少數公司是真的會聘用剛剛畢業的大學生，然後進行操盤手培訓。

總的來說，第2第3兩種可能性更高。要知道怎麼回事，我覺得你應該去看看，這樣才不會失去機會，即使發現是騙子，那麼離開也就不那麼遺憾了。

G. 有真正的商品期貨操盤手招聘么，需要什麼條件

一般私募基金和配資公司會有需求，但是也會做篩選的。主要看投資業績，

H. 中國現貨類期貨類的公司招聘的操盤手，交易員，一開始都是自己拿一部分資金去做嗎為什麼沒有不拿資金的

呵呵 都是需要你本人拿一部分資金的 只要你有交易 他們就有錢賺 開公司不就是位了賺錢嗎